#hcdvalue では、自分たちがやってみたいワークショップを出し合い、
随時実施しておりますが、そのなかの第２弾として、
「インタビュー祭り！」を実施しました。
インタビューは、大まかに３つぐらいのプロセスに分かれると思います、
（1）インタビューの準備 （2）インタビューの実施 （3）インタビューの分析
このなかで、意外と（2）が一番難しかったりするので、
今回は（2）にフォーカスしてワークショップを行いました。
場所は杉並区の「井草地域区民センター」、
最寄り駅は「井荻駅」なのですが、
微妙に交通の便が悪いので、
荻窪駅からバスで向かうことにしました。
荻窪駅付近でお菓子を買って、
五番乗り場のバスで清水三丁目まで。
講義
初対面のかたもいるので、まずは簡単に自己紹介、
hcdvalue内で無職が複数・・・
まずは人間中心設計専門家でもあり、
産業技術大学院大学で講師なども努めている
「山口さん」からインタビューのポイントなどを講義してもらう。
インタビュー ワークショップ
■１回目
３人でグループを組んで、
インタビューと観察の練習。
１回目は小野さんと井澤とグループ、
テーマは「趣味としてやりたいけどできていないこと」
テーマが意外と難しい・・・
僕は井澤さんにインタビューをして、
小野さんにインタビューされる、
小野さんはゲーム業界でライターなどをすることもあるので、
「共通点を探すための無駄話」がすごく上手いし、
なれているので、話し方もフランクにインタビューする、
※ここらへんは気をつけないといけないですね。
■２回目
２回目はグループを変更して、
佐々木さんと伊藤（藍）さんと。
テーマは「自分流の学び」
これもテーマが難しい、
佐々木さんにインタビューし、
伊藤さんにインタビューされる。
「学習のモチベーション」をどう考えているか？
をこのインタビューだけでは可視化することがちょっと難しく、
意外と苦労しました。
みんなで片付けて終了。
懇親会
懇親会は荻窪の「炉端情緒かっこ」で。
ビールが少ない
業種によってはなかなかインタビューの実践ができないので、
非常に有意義なワークショップでした。
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